Langkah pertama pengembangan indikator adalah menganalisis tingkat kompetensi dalam SK dan KD. Hal ini diperlukan untuk memenuhi tuntutan minimal kompetensi yang dijadikan standar secara nasional. Sekolah dapat mengembangkan indikator melebihi standar minimal tersebut.
No
|
Klasifikasi
Tingkat Kompetensi
|
Kata Kerja
Operasional yang Digunakan
|
1
|
Berhubungan dengan
mencari keterangan (dealing with retrieval)
|
1. Mendeskripsikan
(describe)
2. Menyebutkan
kembali (recall)
3. Melengkapi (complete)
4. Mendaftar (list)
5. Mendefinisikan (define)
6. Menghitung (count)
7. Mengidentifikasi (identify)
8. Menceritakan (recite)
9. Menamai (name)
|
2
|
Memproses (processing)
|
1.
Mensintesis (synthesize)
2.
Mengelompokkan (group)
3.
Menjelaskan (explain)
4.
Mengorganisasikan (organize)
5.
Meneliti/melakukan eksperimen (experiment)
6.
Menganalogikan (make analogies)
7.
Mengurutkan (sequence)
8.
Mengkategorikan (categorize)
9.
Menganalisis (analyze)
10. Membandingkan (compare)
11. Mengklasifikasi (classify)
12. Menghubungkan (relate)
13. Membedakan (distinguish)
14. Mengungkapkan sebab
(state causality)
|
3
|
Menerapkan dan mengevaluasi
|
1. Menerapkan suatu prinsip (applying a
principle)
2. Membuat model (model building)
3. Mengevaluasi (evaluating)
4. Merencanakan (planning)
5. Memperhitungkan/meramalkan kemungkinan (extrapolating)
6. Memprediksi (predicting)
7.
Menduga/Mengemukakan pendapat/ mengambil kesimpulan (inferring)
8.
Meramalkan kejadian alam/sesuatu (forecasting)
9.
Menggeneralisasikan (generalizing)
10.
Mempertimbangkan /memikirkan kemungkinan-kemungkinan
(speculating)
11.
Membayangkan /mengkhayalkan/ mengimajinasikan (Imagining)
12.
Merancang (designing)
13.
Menciptakan (creating)
14.
Menduga/membuat dugaan/ kesimpulan awal (hypothezing)
|
Selain tingkat kompetensi, penggunaan kata kerja menunjukan penekanan aspek yang diinginkan, mencakup sikap, pengetahuan, serta keterampilan. Pengembangan indikator harus mengakomodasi kompetensi sesuai tendensi yang digunakan SK dan KD. Jika aspek keterampilan lebih menonjol, maka indikator yang dirumuskan harus mencapai kemampuan keterampilan yang diinginkan.
Semoga bermanfaat amin.
Menganalisis tingkat kompetensi dalam SK dan KD dalam KTSP
Reviewed by Ifta
on
December 03, 2015
Rating:
No comments: